口コミや評判もありますが…編集長から見た介護レポの活用法

転職のプロ集団でもある転職エージェント各社を解説するサイトが沢山あります。それぞれ良い面悪い面をとらえて掲載していますが、こちらのページでは編集長のMr.お～！の取材能力プラス経験を加え、転職エージェント会社の活用法として紹介させていただきます。

今回は介護レポの活用法について解説いたします。

介護レポの特徴と欲しがる人材の本質

介護レポはその名の通り、介護系の仕事の転職に特化した転職エージェントです。介護職を目指す人が使う転職エージェントとなるわけですが、同様の転職エージェントは他にもたくさんあります。

数多く存在する介護関係の仕事に特化した転職エージェントの中で、介護レポの最大の特徴は「一生懸命対応してくれる転職エージェント」という例えが正しいのかもしれません。一生懸命？他の転職エージェントも一生懸命対応していますが何が違うのでしょうか。

なるべくシンプルに説明しますが、実は介護レポは後発の転職エージェントですから、実績を積むために一生懸命対応してくれます。これは転職エージェントを運営する会社の特性上、大手には期待できない対応ですから満足度も自ずと高くなります。

一生懸命転職サポートをしてくれる介護レポ、介護系の仕事に就きたいと考えている人はぜひ登録してみると良いでしょう。

介護レポの長所

長所と呼べる点をなるべく特徴的に紹介します。注意点は追って述べますが、期待の持てる転職エージェントというのは確かです。

手厚い転職サポートが期待できる

冒頭でも紹介した通り、介護レポは後発の転職エージェントになりますから、転職成功実績をこれからより多く積んで行かなくてはいけません。後発産業を手掛けたことがあるので良く分かるのですが、実績を積む必要性から担当者も自ずと力が入ります。

大手には歴史や蓄積されたノウハウなどが豊富で利用者も安心感を得られますが、大手ほど一生懸命さに欠ける面は否めません。むしろ転職しやすいスキルや経験を持つ人だけが親身に対応してもらい、転職が難しい人は後回しにする傾向もあります。

介護レポの場合は転職エージェントとしての実績を積む必要性から、登録した求職者の転職が成功し会社としても実績を詰める事から、自ずと大手にはない一生懸命さが発揮されるものです。こうしたエージェント側の心理を活用して転職に成功させるのも手です。

未経験求人に始まり高収入求人も豊富

高齢化社会に拍車がかかり、介護業界は更なる人材不足に陥っています。無資格でも働きながら資格を取得するという制度も充実しています。こうした需要背景から、無資格の人でも利用できるというのは介護系の転職エージェントに多い特徴です。

こうした業界的背景にプラスして介護レポの一生懸命のサポートがあれば、理想の転職成功に近づくことが出来るのも確かです。

また経験者が収入増を望んで転職を考えている場合においても、高収入求人を出す施設へ一生懸命求職者を売り込んでくれますから、転職成功の確率も自ずと上がります。労力のわりに収入が見合わない人は、介護レポを使って転職を考える価値が十分あります。

介護レポの短所

後発の介護系転職エージェントの介護レポですが、一生懸命さが転職成功を後押ししてくれることは理解いただけたと思います。しかしながら注意事項と考えられる弱点もありますので、登録前にご一読ください。

求人エリアは関東一都三県（東京・千葉・埼玉・神奈川）に限定

求人数については介護レポのこれからの努力で補えますが、求人エリアの拡大については簡単にはいかないと思います。あくまでも関東一都三県の求人が現在はベースですから、その他のエリアで働きたい人の期待に副うことは難しいと考えて下さい。

求人数は大手に劣り、公開求人も気薄

大手転職エージェントのように自分で探せるほどの膨大な求人案件を持っているわけではありません。登録後にカウンセリングを受けキャリアコンサルタントの提案する求人先の中から選んでいくことは出来ますので、担当者を信じて使うエージェントと考えて下さい。

介護レポの口コミや評判を分析

後発とはいえ、一生懸命対応してくれる介護レポを利用した人たちの声もネット上には出ています。その内容を紹介しながら、良い面や対策などを解説してみたいと思います。

30代 男性

担当者がとても親切に対応してくれました。

他の転職エージェントと併用して介護レポを活用した人の感想です。大手との併用だったようですが、担当者の熱心さの違いを評価していました。介護レポを使い転職活動をする上では典型的な高評価の例です。

50代 女性

対応地域が狭かった。

この方は地方で介護職に就いている方で、雇用条件が厳しいことから転職を考えた人でした。残念ながら介護レポの場合は関東一都三県が求人エリアの中心です。こうしたケースでは大手の転職エージェントに頼った方が正解です。

40代 女性

資格がなくても親身に対応してくれました。今は資格取得の勉強中です。

お子さんが巣立ったことでこの先10年以上続けられそうな仕事を探して転職した人の例です。晩婚化が下げばれていますが、早い方であれば40代半ばには子育てを終える女性もいます。向こう10年以上働くことを考えると、介護は安定した職業のひとつです。

転職活動時期は資格がなくても、介護業界は慢性的な人材不足。高齢化社会が進み70歳まで働く方針も国では打ち出しています。40代であればまだ20年以上働けるわけですが、資格がないがために再就職先があまりないのも事実です。

介護業界はこのように資格取得のサポートも含め求人を出す施設がたくさんあります。こうした情報をキャッチし、未経験者でも転職先としてマッチングさせてくれる点は他のエージェントでもありますが、親身な対応という面では介護レポが期待できます。

30代 男性

初めての転職でしたが不安なく転職に成功出来ました。

この方は学校を出てから同じ施設で介護職として10年以上働いていた人の例です。昇給があまり良くないことから転職を考え、介護レポを使い高収入の求人案件を紹介され転職に成功した方です。「何でも聞いて下さい。」という言葉に安心を覚えたそうです。

転職慣れしている人の方が少なく、また転職には面接がつきもの。面接慣れしていない人が不通ですから、どんな質問にも対応し、面接のサポートをしっかりとしてくれる親身な対応で定評の介護レポは、初めての転職の人にも向いていると言えます。

まとめ

介護レポを使った転職活動での期待は、後発ならではの親身な対応だと思います。転職が成立して報酬を得る転職エージェントの仕組みから考えると、スペックの高い人材は大手でも十分でしょう。

しかしながら大手の弱点はある程度のスペックで対応の差が生まれてしまうことが挙げられます。転職エージェントは営利目的の企業ですから、転職しやすい人ほど人気が出るのも事実です。大手の対応に不満をお持ちの方にはお勧めできる転職エージェントです。

介護士ウォッチ

対象世代

幅広い世代（５０代以上も可）

特徴

親身な応対で高評価

長所

担当者が何よりも熱心で対応もスピーディー

短所

求人数が他社と比較し少ないという評価も

運営会社の株式会社ゼネラルリンクは人材派遣業での歴史が長く、その会社の介護職特化型転職エージェントになります。業界特化に限らず転職エージェントの担当者に求められるニーズは親身で手厚いサポートです。求職者にとって必要な要素が武器になっています。

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かいご畑

対象世代

幅広い世代で未経験でもＯＫ

特徴

地方求人を始め、求人数が多いことが特徴

長所

未経験可／家近求人含め幅広い世代に幅広い働き方の提案が可能

短所

求人数の多さに期待しすぎない方が良いかも

求人案件数を強みにしている分、期待しすぎると地方求人などではガッカリすることがあるかもしれません。それでも介護士特化型転職エージェントの中ではTOPクラスの求人案件を抱えていますから、幅広い世代に多様な働き方を提案できるのは求職者への強みです。

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ナイス！介護

対象世代

幅広い世代に対応

特徴

正社員に限らず、派遣求人に強みあり。高時給案件も多く期待。

長所

派遣求人が全国最大数。高時給案件も多く高評価／介護スクールも運営

短所

派遣登録する場合は都市部へ足を運ぶ必要あり

求人案件数が豊富で、派遣に強みを持つ介護士特化型の転職エージェントです。介護業界は人手不足もあり、スクールを実施し就業者拡大にも力を入れています。即給システムも強みの一つですが、お金に困って仕事を急ぐ人は説明を聞いてみる価値があります。

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マイナビ介護

対象世代

若者中心と言われるマイナビの中でも幅広い世代に対応

特徴

元介護士を中心に担当者（キャリアアドバイザー）を構成

長所

元介護士の経験から求人の質を重視した提案力

短所

地方での面談は可能でも求人数に物足りなさがあるという声も

転職サービス大手のマイナビが運営する介護士特化型転職エージェントです。大きな特徴は業界経験者が担当者として多数控えている点。その分担当者の質の差もあるようですが、提案される求人案件は経験者目線の質の高いものが多く高評価。

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介護レポ

対象世代

特になし。年齢を気にせず利用できます。

特徴

後発の介護士特化型転職エージェント。転職をサポートする担当者の熱心さが特徴と言えます。

長所

親身な転職をサポートに始まり、高収入求人や未経験求人など幅広い転職ニーズに対応。

短所

求人案件が関東一都三県に集中し、全国対応ではない。

介護士特化型の転職エージェントとしては後発のため、求人案件のボリュームや実績数では大手に劣ります。反面後発だからこその熱心な対応が高評価を得ています。関東一都三県で転職を考える人におすすめです。 無料登録はこちら